Заработная плата в системе финансового мотивирования персонала
Ключевые слова:
заработная плата, мотивирование персонала, средняя заработная плата, медианная заработная плата, эффективность трудаАннотация
В статье рассмотрено современное состояние системы финансового мотивирования персонала, а именно – организация оплаты труда сотрудников как одной из главнейших составляющих данной системы. Проанализированы дополнительные методы и подходы финансового стимулирования персонала, а также рассмотрены принципы организации оплаты труда в развитых странах мира.
Опубликован
2024-11-04
Выпуск
Раздел
Исследования в экономике и менеджменте
Лицензия
Copyright (c) 2024 Журнал "У". Экономика. Управление. Финансы.
Это произведение доступно по лицензии Creative Commons «Attribution-NonCommercial» («Атрибуция — Некоммерческое использование») 4.0 Всемирная.
Как цитировать
Заработная плата в системе финансового мотивирования персонала. (2024). Журнал "У". Экономика. Управление. Финансы., 4. http://www.portal-u.ru/index.php/journal/article/view/1013